23日上午，海南省招聘第二批工会劳动保障协管员笔试在海南大学进行。本次海南省共有281名考生通过前期的资格审查入围笔试。他们将通过今天的笔试及随后开展的面试，公开竞争分布在海口及其它市、县的共95个工会劳动保障协管员岗位。

    据介绍，工会劳动保障协管员是经海南省人力资源和社会保障厅批准，采取政府与工会共同出资的办法开发的社会公益性岗位。此岗位的应聘者须具有大学本科以上学历（含本科）；并属于零就业家庭成员，或登记失业的享受城镇居民最低生活保障的人员，登记失业连续一年以上的人员，登记失业的完全失地农民中的任何一种；年龄一般应在35周岁以下，有工会工作经验者可放宽至37周岁。

    据了解，今天招聘的95名工会劳动保障协管员，同等条件下将优先录用困难职工和零就业家庭子女。

    据了解，长期以来，海南省在乡镇一级工会一直无专职干部为职工提供劳动保障服务。为此，在2009年招聘首批100名工会劳动保障协管员的基础上，海南省总工会此次面向全省招聘95名具有大学本科学历的就业困难人员，充实到乡镇（街道）工会任劳动保障协管员。受聘人员将纳入海南省公益性岗位范围，享受公益性岗位补贴和社保补贴。

    据介绍，此次招考不限专业，海南省总将按照就近就业的原则，培养本土的工会专职人才。海南省人大常委会副主任、省总工会主席符兴说，这种做法既为基层工会注入了新鲜血液，提高工会干部素质，也为就业困难的大学毕业生提供更多的就业岗位，加强了乡镇（街道）工会的力量，实现了多赢。（记者 赖志凯　实习生 史佳）