3月29日至30日，中国气象局气象干部培训学院组织召开了2013年度分院培训工作暨培训工作联席会议。中国气象局党组副书记、副局长、干部学院院长许小峰出席会议。

    许小峰对分院2013年工作提出了六点要求，一是要认真学习领会此次会议精神，全力做好2013年各项重点工作，同时加强特色培训领域建设，提升分院培训能力；二是要认真学习中国气象事业发展对人才的需求，寻找培训工作的着力点，通过开展培训，提升气象事业发展的软实力；三是注重发挥协调统一、形成合力的“1+6”培训业务格局的作用，全面提升培训整体能力；四是加强培训方向、内容、方式方法等方面的规律研究，遵循培训规律，加强对培训业务流程、参训学员等的管理，提升培训质量；五是人事司、干部学院要加强对分院师资、特色学科发展、教学效果等方面的考核评估；六是以更广泛的形式开放合作办学，提高气象教育培训质量和影响力。

    分院的核心能力建设在推进基层气象人才队伍建设中的地位和作用越来越重要，落实好分院发展规划、狠抓师资队伍建设、做好有针对性的培训项目的开发、强化培训的统筹协调、提升培训科学化规范化水平，是分院可持续发展并发挥重要作用的关键。2013年是分院落实规划、加强培训核心能力建设的起步之年。分院领导和广大教职员工要紧紧围绕气象现代化建设，转变观念，树立现代气象教育培训理念，按照《2013年分院重点培训工作要点》，扎实推进各项工作，落实好今年的重点培训任务。

    出席会议的中国气象局人事司、计财司和干部学院的领导对分院发展和2013年的培训工作提出了具体要求，并就培训教学管理、县局长轮训教学计划进行了专题研讨。

    分院所在省局的分管领导和分院领导以及人事司、干部学院的相关部门人员参加会议。