连日来，浙江省委、省人大常委会、省政府、省政协领导带头深入基层、体察民情，帮扶企业、解决难题，建立相关联系和责任制度，推进重点工作落实，赢得广大群众一致好评。

    根据省委统一部署，今年上半年，采取省、市、县、乡四级联动方式，在全省开展以“进村入企、助推发展、强化服务”为主要内容的大走访活动，以此进一步深化作风建设和创先争优活动，掀起各级领导干部下基层、访民情、办实事、抓落实的高潮，努力在实践中提高直接联系群众、服务基层的能力，提高发现问题、解决矛盾的能力，提高推动发展、维护稳定的能力，以优良的党风政风带民风、聚民心。

    带着对群众的深厚感情，农历新春的喜气尚未散去，省领导就轻车简从，来到景宁、淳安、德清、龙游、绍兴、萧山、鄞州、富阳、金东、定海、嘉善、江山、长兴等地，深入开展“进村入企”大走访活动。截至2月底，省四套班子领导全部下基层开展了大走访活动，共走访90余个行政村，近100家企业。有12名省领导同时开展了大接访活动，接待群众来访14批30人次，当场解决8批15人次。

    在农村，省领导进农家、访农户，召开座谈会、与基层群众面对面交流，实地了解村庄发展情况和面临的困难，鼓励基层干部讲奉献、有激情、强能力，重服务、谋发展、创和谐，多为群众办好事实事，强调各级党委要高度重视基层组织建设，选好用好农村带头人，并专门召集有关同志分析研究群众提出的问题，探讨解决问题的办法和思路。

    在企业，省领导深入车间，与企业负责人攀谈，详细了解生产经营、科技创新、市场前景等情况，询问需要解决的困难，要求当地干部尽力支持，帮助解决，并希望企业在抓投入发展的同时，把更多的高端人才吸引到企业里来。在与企业负责人、职工代表座谈时，省领导鼓励企业将发展战略从“成本领先”转向“技术领先”，加快转型升级，做强做大实业，注重产品系统性开发，不断推进科技创新。

    下访接访听民意，是“进村入企”大走访活动的重要内容。每到一处，省领导都与信访干部代表座谈，详细了解和询问信访工作的难点问题，要求信访干部时刻把老百姓装在心里，把老百姓的事当作自己的事来对待，把矛盾化解在最基层，促进社会和谐稳定。

    省领导强调，开展“进村入企”大走访活动，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本、执政为民，认真学习贯彻中央要求，围绕深化创先争优活动，以“进村入企、助推发展、强化服务”来体现“领导干部创先争优示范行动”，巩固和发展深化作风建设活动成果。“进村入企”大走访就是要听在机关大院里听不到的话，就是要了解群众的疾苦，为他们解决各种问题和困难。各级领导干部要带头深入基层、体察民情，帮扶企业、解决难题，建立相关联系和责任制度，推进重点工作的落实。各市、县（市、区）、乡镇党委、政府要切实加强组织领导，健全工作机制，严格工作纪律。各级干部“进村入企”必须直接到点，不搞层层陪同，不干扰地方工作，不给基层添麻烦，不干预企业正常生产经营活动。多干好事、多干实事、多干群众关心的事，让人民群众得实惠。

    在省领导的示范引领下，全省各级干部迅速行动，纷纷下基层，进农村，到企业，叙农家常事，商发展难题，谋发展大计。据初步统计，目前，全省省、市、县、乡四级已有4万余名干部“进村入企”，走访行政村23052个，收集各类问题近3万个，已解决近1.5万个；走访农户15万余户，帮助解决问题3万余个；走访企业21667家，已帮助解决问题8770个。全省市、县（市、区）、乡镇领导到基层接待群众来访14643批26518人次，当场解决10752批20281人次。（记者 余勤）